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1、2025年中學(xué)校長在學(xué)習(xí)教育讀書班上的交流發(fā)言文稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!作為一名深耕教育戰(zhàn)線二十余年的基層工作者,我始終堅(jiān)信:教育是塑造靈魂的事業(yè),而教師的品格與作風(fēng),是這一事業(yè)最堅(jiān)實(shí)的根基。中央八項(xiàng)規(guī)定精神不僅是全面從嚴(yán)治黨的重要抓手,更是新時(shí)代教育工作者必須堅(jiān)守的精神燈塔。今天,我想結(jié)合學(xué)校管理實(shí)踐,從“學(xué)、思、踐、悟”四個(gè)維度,談?wù)勅绾我郧屣L(fēng)正氣護(hù)航教育高質(zhì)量發(fā)展。
一、以學(xué)鑄魂:在深學(xué)細(xì)悟中校準(zhǔn)育人方向
中央八項(xiàng)規(guī)定精神是新時(shí)代黨的自我革命的生動實(shí)踐,其核心在于“人民至上”的價(jià)值理念。作為校長,我始終將學(xué)習(xí)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神與習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述
2、緊密結(jié)合,通過“三個(gè)強(qiáng)化”推動理論學(xué)習(xí)入腦入心:
一是強(qiáng)化政治引領(lǐng),筑牢思想根基。我們堅(jiān)持把中央八項(xiàng)規(guī)定精神納入黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、教職工政治學(xué)習(xí)的核心內(nèi)容,通過專題研討、案例剖析、警示教育等形式,引導(dǎo)全體教師深刻認(rèn)識“八項(xiàng)規(guī)定”對教育領(lǐng)域的特殊意義。我們組織教師觀看《零容忍》等警示教育片,結(jié)合教育系統(tǒng)違紀(jì)案例開展大討論,讓“師德紅線不可觸碰”成為全體教職工的共識。
二是強(qiáng)化制度約束,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。圍繞中央八項(xiàng)規(guī)定精神,我們修訂完善了《學(xué)?!叭匾淮蟆睕Q策制度》《師德師風(fēng)考核辦法》等12項(xiàng)制度,建立“小微權(quán)力”清單,將招生、采購、職稱評審等關(guān)鍵環(huán)節(jié)納入監(jiān)督范圍。在職稱評審中推行“陽
3、光評審”,所有材料公示無異議后再提交評審委員會,確保公平公正。
三是強(qiáng)化文化浸潤,厚植清廉基因。我們將廉潔文化融入校園文化建設(shè),打造“一廊一館一平臺”:教學(xué)樓走廊設(shè)置“廉潔故事”文化墻,校史館增設(shè)“師德楷?!睂?,微信公眾號開設(shè)“清風(fēng)校園”專欄,用身邊事教育身邊人。近三年來,我校評選出“最美教師”23名,其中3人獲評省級師德標(biāo)兵,形成了“見賢思齊”的良好氛圍。
二、以思促行:在對標(biāo)對表中破解發(fā)展難題
中央八項(xiàng)規(guī)定精神的生命力在于落實(shí)。在工作中,我們堅(jiān)持問題導(dǎo)向,聚焦群眾關(guān)切,以“刀刃向內(nèi)”的勇氣推動作風(fēng)轉(zhuǎn)變:
一是聚焦“減負(fù)增效”,根治形式主義。針對教師反映強(qiáng)烈的“會議多、表格
4、多、檢查多”問題,我們推行“無會周”“無表格日”制度,將行政會議壓縮40%,合并整合各類檢查考核,讓教師把更多精力投入到教學(xué)一線。我們將原來的12類教學(xué)檢查整合為“教學(xué)質(zhì)量評估”,通過推門聽課、學(xué)生問卷等方式動態(tài)掌握教學(xué)情況,避免“過度留痕”。
二是聚焦“公平優(yōu)質(zhì)”,回應(yīng)群眾期盼。針對家長反映的“擇校熱”“分班不公”問題,我們嚴(yán)格執(zhí)行陽光招生政策,通過電腦隨機(jī)派位確定新生分班,并邀請家長代表參與監(jiān)督。同時(shí),我們設(shè)立“校長接待日”,三年來累計(jì)解決學(xué)生餐宿、課后服務(wù)等問題156件,家長滿意度達(dá)98.7%。
三是聚焦“清正教風(fēng)”,涵養(yǎng)師德生態(tài)。針對個(gè)別教師存在的“有償補(bǔ)課”“收受禮品”等問題
5、,我們開展專項(xiàng)整治行動,與全體教師簽訂《廉潔從教承諾書》,設(shè)立匿名舉報(bào)平臺,并將師德表現(xiàn)與職稱晉升、評優(yōu)評先直接掛鉤。近三年來,我校教師無一人因違紀(jì)違規(guī)受到處分,形成了“以清為美、以廉為榮”的良好風(fēng)尚。
三、以踐促效:在擔(dān)當(dāng)作為中彰顯教育情懷
中央八項(xiàng)規(guī)定精神的落腳點(diǎn)在于實(shí)干。我們以“功成不必在我,功成必定有我”的擔(dān)當(dāng),推動學(xué)校發(fā)展與國家戰(zhàn)略同頻共振:
一是踐行“五育并舉”,培養(yǎng)時(shí)代新人。我們將廉潔教育融入學(xué)科教學(xué),在語文、歷史等課程中滲透廉潔文化,在思政課中增設(shè)“新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)”專題。同時(shí),通過“廉潔主題班會”“清廉家書征集”等活動,引導(dǎo)學(xué)生扣好人生第一??圩?。近年來,我校學(xué)生
6、在省級“清廉文化”主題演講比賽中屢獲佳績,2名學(xué)生獲評省級“新時(shí)代好少年”。
二是深化“雙減”改革,減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)。我們嚴(yán)格落實(shí)“雙減”政策,優(yōu)化作業(yè)設(shè)計(jì),推行分層作業(yè)、實(shí)踐類作業(yè),確保學(xué)生每天書面作業(yè)時(shí)間不超過90分鐘。同時(shí),我們整合校內(nèi)外資源,開設(shè)科技、藝術(shù)、體育等32門特色課程,讓學(xué)生在“第二課堂”中全面發(fā)展。2024年,我校獲評“全國‘雙減’工作示范?!?。
三是推進(jìn)教育公平,助力鄉(xiāng)村振興。我們積極響應(yīng)國家鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,與3所農(nóng)村薄弱學(xué)校建立結(jié)對幫扶機(jī)制,通過教師輪崗、送教下鄉(xiāng)、資源共享等方式提升農(nóng)村教育質(zhì)量。近三年來,我校派出36名骨干教師赴農(nóng)村支教,累計(jì)開展專題培訓(xùn)120余場,
7、幫助結(jié)對學(xué)校中考重點(diǎn)上線率提升25個(gè)百分點(diǎn)。
四、以悟提質(zhì):在總結(jié)提升中凝聚奮進(jìn)力量
中央八項(xiàng)規(guī)定精神是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù)。我們深刻認(rèn)識到,作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,必須常抓不懈、久久為功:
一是建立長效機(jī)制,鞏固整改成果。我們將中央八項(xiàng)規(guī)定精神落實(shí)情況納入學(xué)校年度考核,實(shí)行“一票否決制”。同時(shí),定期開展“回頭看”,對已整改問題進(jìn)行復(fù)查,防止問題反彈。
二是創(chuàng)新工作方法,提升治理效能。我們借助大數(shù)據(jù)平臺,對經(jīng)費(fèi)使用、招生錄取等關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行動態(tài)監(jiān)控,實(shí)現(xiàn)“用數(shù)據(jù)說話、靠制度管人”。通過“智慧校園”系統(tǒng),我們實(shí)時(shí)掌握各部門經(jīng)費(fèi)支出情況,有效防范了“三公經(jīng)費(fèi)”超支風(fēng)險(xiǎn)。
三是強(qiáng)化示范引領(lǐng),激發(fā)隊(duì)伍活力。我們注重發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,開展“黨員示范課”“黨員名師工作室”創(chuàng)建活動,引導(dǎo)黨員教師在教學(xué)改革、師德建設(shè)中走在前、作表率。目前,我校黨員教師占比達(dá)65%,在省級教學(xué)競賽中獲獎人數(shù)占全校的80%。
各位同仁,教育是國之大計(jì)、黨之大計(jì)。作為新時(shí)代的教育工作者,我們肩負(fù)著為黨育人、為國育才的神圣使命。讓我們以中央八項(xiàng)規(guī)定精神為指引,以“捧著一顆心來,不帶半根草去”的赤子之心,守教育報(bào)國之初心,擔(dān)筑夢育人之使命,用清正廉潔的作風(fēng)、務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)?shù)男袆?,共同書寫新時(shí)代教育高質(zhì)量發(fā)展的新篇章!
謝謝大家!