領(lǐng)導(dǎo)班子2019年民主生活會思想政治精神狀態(tài)工作作風(fēng)3個方面對照檢查材料
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領(lǐng)導(dǎo)班子 2019 年民主生活會思想政治精神狀態(tài)工作作風(fēng) 3 個方面對照檢查材料根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部《關(guān)于認(rèn)真開好 2018 年度全市縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》(長組通字﹝2018﹞116 號)要求,XXX 領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),廣泛聽取機(jī)關(guān)黨員干部和服務(wù)對象的意見建議,對照職責(zé)使命、緊密結(jié)合實(shí)際,深入查找班子存在的問題,深刻剖析問題產(chǎn)生的原因,明確了整改落實(shí)的思路和措施。由我主持、班子集體研究,起草了對照檢查材料。服務(wù)基層意識還需不斷強(qiáng)化。有時(shí)候還習(xí)慣于“坐堂式” 辦公,深入基層不夠經(jīng)常,體察民情不夠直接,服務(wù)群眾不夠主動,還沒有真正和服務(wù)對象打成一片。深入調(diào)查研究還需不斷強(qiáng)化。調(diào)研在系統(tǒng)謀劃和統(tǒng)籌安排上還存在不足,調(diào)研方式方法還主要集中在聽匯報(bào)、討論交換意見上,形式相對單一。調(diào)研廣度深度還不夠,調(diào)研成果運(yùn)用上也基本停留在文稿層面,缺少對全市工作指導(dǎo)的借鑒價(jià)值,調(diào)研成果轉(zhuǎn)化得還不充分。真抓實(shí)干作風(fēng)還需不斷強(qiáng)化。下面,由我代表領(lǐng)導(dǎo)班子作對照檢查。一、認(rèn)識體會2018 年是貫徹落實(shí)黨的十九大精神的開局之年,也是改革開放 40 周年。面對錯綜復(fù)雜的國際環(huán)境和艱巨繁重的國內(nèi)改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù),在以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全國各族人民貫徹新發(fā)展理念,落實(shí)高質(zhì)量發(fā)展要求,全面深化改革開放,黨和國家事業(yè)保持良好發(fā)展態(tài)勢,貫徹落實(shí)黨的十九大精神實(shí)現(xiàn)了良好開局。我們深刻認(rèn)識到:用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作,是做好一切工作的重要前提。我們必須堅(jiān)持系統(tǒng)學(xué)、跟進(jìn)學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué),努力掌握貫穿于這一科學(xué)理論中的馬克思主義立場、觀點(diǎn)、方法,用以指導(dǎo)解決改造客觀世界和主觀世界的實(shí)際問題,自覺成為共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想。一、貫徹中央、省市有關(guān)精神,遵守政治紀(jì)律等方面存在的問題 ( 一)貫徹執(zhí)行民主集中制方面1. 思想認(rèn)識有偏差。對民主集中制作為我們黨和國家的“ 根本 組織 原則和 領(lǐng)導(dǎo)制度” 理解不深不透, 僅僅當(dāng)作一般 的原則、一般的要求甚至一般的工作方法,對民主集中制的重要性認(rèn)識不足。比如:部分同志對民主與集中的關(guān)系認(rèn)識不清,把民主同集中分開來看,有時(shí)認(rèn)為開會就是集中、征求意見就是民主,沒有認(rèn)識到民主與集中的辯證統(tǒng)一性。 2. 發(fā)揚(yáng)民主不充分。對民主集中制的宣傳教育方式簡單、內(nèi)容單調(diào),存在文件傳達(dá)多,系統(tǒng)教育少的情況;在倡導(dǎo)發(fā)揚(yáng)民主方面力度還不夠,個別同志在沒有關(guān)系自身利益調(diào)整時(shí),存在不聞不問,被動應(yīng)對的情況,對一些基本的決策程序,議事規(guī)則不很清楚。 3. 參與討論不主動。個別同志全局意識還不夠強(qiáng),沒有履行好民主參謀、協(xié)助決策的作用,在黨組會議上,只關(guān)心自己分管的領(lǐng)域,對不直接分管的工作發(fā)表意見不主動、不充分,發(fā)表意見“隨大流 ”,多數(shù)時(shí)候“沒意見”。 ( 二) 遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉政紀(jì)律方面 1. 政治責(zé)任意識減弱。一是憂患意識不足。部分同志沒有站在夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的高度來抓黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)等工作,對新時(shí)期黨面臨的“四大危 險(xiǎn)” 、“四大考驗(yàn)”認(rèn)識不深,對我國改革發(fā)展進(jìn)程中遇到矛盾和困難,比如:有些同志對貧富差距拉大、行業(yè)分配不公、少數(shù)人價(jià)值觀扭曲、一切向錢看等社會問題缺乏正確認(rèn)識。二是政治敏銳性不高。 沒有用政治眼光去看待社會上一些損害黨的形象和威信的言行,對一些苗頭性傾向性問題警惕性不高,甚至視而不見、麻木不仁,缺乏應(yīng)有的政治責(zé)任和歷史擔(dān)當(dāng)。比如:對當(dāng)前網(wǎng)上流傳的反動段子,一些信件、短信和 1 元人民幣上的反動標(biāo)語警惕性不足,認(rèn)為這些都是小打小鬧、成不了氣候,沒有意識到問題的嚴(yán)重性。再如:個別同志對保密工作不夠重視,不遵守保密相關(guān)規(guī)定,隨意丟棄廢棄紅頭文件或復(fù)印涉密文件。三是大局意識不強(qiáng)。存在一定的本位主義思想,在貫徹執(zhí)行中央路線、方針、政策和省市決策部署上,考慮本單位利益多,考慮全局利益少,致使出現(xiàn)貫徹落實(shí)上級政策精神打折扣、不到位現(xiàn)象。2. 組織紀(jì)律放松。一是思想渙散。有的同志整天無所事事,不思進(jìn)取,不注重學(xué)習(xí)新的理論知識和工作技能;有的工作時(shí)間遲到早退、串崗閑聊、辦私事、擅自脫崗。二是工作作風(fēng)懶散。有的開會布置多,真抓實(shí)干少,擅于“上有政策,下有對策”,以文件落實(shí)文件,以會議落實(shí) 會議;有的喜歡在辦公室調(diào)度工作,發(fā)號施令,深入基層調(diào)研摸底少,即使是下到基層,也多為“走 馬觀花”“ 蜻蜓點(diǎn)水”;三是組織觀念淡薄。個別同志紀(jì)律觀念淡薄,不參加組織安排的活動,不接受組織的教育和群眾監(jiān)督,習(xí)慣于不請示、不匯報(bào)、不作為;一些集體活動,如開會、學(xué)習(xí)等想來就來,想去就去,憑個人興趣參加活動,隨意缺席也不請假。 3. 廉政紀(jì)律有待加強(qiáng)。一是抓黨風(fēng)廉政主體責(zé)任意識不強(qiáng)。個別班子成員“ 一崗雙責(zé)” 意識不強(qiáng) ,認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)是辦主要領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)委書記的事,與自己無關(guān),對分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)過問較少。二是監(jiān)管懲防失于松軟。只注重制度建立,不注重制度執(zhí)行,制度沒有成為帶電的“高壓線” 。有時(shí)甚至對已出現(xiàn)苗頭問題的干部有“護(hù) 短避丑” 心理,高舉輕放,懲戒不力。比如:對遲到早退、擅自離崗、上班做與工作無關(guān)的事等問題,沒有嚴(yán)格逗硬懲罰,僅僅發(fā)份通報(bào)、口頭批評就了事。三是教育警示未觸及靈魂。對干部廉政思想教育不重視,滿足于參觀警示教育基地、觀看警示教育影片、剖析幾個案例,形式陳舊,效果不好,未真正起到震懾和警醒的作用。( 三)貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及省市有關(guān)規(guī)定等方面 1. 貫徹 中央八 項(xiàng)規(guī)定、省 委省政府十項(xiàng)規(guī)定和市委市政府實(shí)施辦法等方面情況。八項(xiàng)規(guī)定出臺后,班子時(shí)刻注意帶好頭,從自身做起,從具體問題改起,切實(shí)抓好規(guī)定的貫徹落實(shí)。全年, “三公 經(jīng)費(fèi)” 和各類會議、活 動費(fèi)用與去年同期相比均有大幅下降。但在具體執(zhí)行過程中仍還存在一些問題:一是認(rèn)識含糊。對作風(fēng)建設(shè)的長期性、艱巨性、復(fù)雜性缺乏清醒認(rèn)識,認(rèn)為抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變可能會一陣緊一陣松,有等一等、跟著走、觀望的心態(tài)。二是執(zhí)行不力。在省市有關(guān)公 務(wù)接待、因公出差等細(xì)則出臺前,公務(wù)接待存在陪餐人數(shù)偏多、公務(wù)出差存在標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一的情況。三是監(jiān)管不嚴(yán)。部分同志抱著“現(xiàn) 在是人情社會” 的 錯誤思想,認(rèn)為“水至清則無魚”,管太嚴(yán)不利于工作開展,因此對業(yè)務(wù)處室和派駐隊(duì)伍執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定督查少、放得寬。 2. 落實(shí)省委“ 兩個意見” 和“一個決定”以及市委有關(guān)要求方面。我辦及時(shí)制定了《關(guān)于建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制的意見》和《關(guān)于認(rèn)真貫徹“兩學(xué)一做” 要求 進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部教育管理監(jiān)督的意見》,并提出了具體的貫徹措施。但具體執(zhí)行過程中還存在一些問題:一是思想上不夠重視。部分同志對抓好作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制的認(rèn)識不夠深入,在思想上還沒有真正引起足夠重視,認(rèn)為機(jī)關(guān)干部的作風(fēng)是過硬的,不存在什么問題,在率先垂范上做得還不夠,發(fā)現(xiàn)問題有“護(hù)短”的現(xiàn)象。二是制度有待進(jìn)一步完善。先后制定修改和完善了多項(xiàng)工作制度,對干部請銷假、值班備勤、公務(wù)車輛使用、招投標(biāo)程序、合同制聘用人員管理等工作紀(jì)律作了進(jìn)一步明確,但在還需進(jìn)一步完善。比如:有的制度針對性、嚴(yán)密性、嚴(yán)肅性等還需進(jìn)一步改進(jìn)。三是對干部的教育管理監(jiān)督還不夠嚴(yán)格。個人重大事項(xiàng)報(bào)告制度、民主生活會制度等落實(shí)不夠到位;對重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的管理和約束還需進(jìn)一步加強(qiáng)。 3. 抓好巡視組反饋問題整改方面。結(jié)合中央巡視組反饋的問題,組織干部職工進(jìn)行了自查自糾,做到即知即改、立行立改。經(jīng)過自查還存在以下幾方面問題:一是車輛管理還需加強(qiáng)。對車輛的日常監(jiān)管還需進(jìn)一步規(guī)范,對違反交通規(guī)則的行為需強(qiáng)化懲治,杜絕出現(xiàn)“車輪 上的浪費(fèi)” 。二是選人用人方面還需改進(jìn)。對《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《XX 市黨政 領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告辦法》等規(guī)章制度學(xué)習(xí)不夠深入,具體措施還不夠細(xì)化,選拔任用程序還不嚴(yán)格;對干部德、能、勤、績、廉等方面情況考察不深入、掌握不全面;干部檔案材料不夠規(guī)范; 對中層干部和普通干部培養(yǎng)重視不夠,未制定鼓勵干部職工加強(qiáng)學(xué)習(xí)的激勵機(jī)制和辦法。三是庸懶散浮拖的現(xiàn)象還有空間。在專項(xiàng)整治過程中,共梳理出黨員干部職工有關(guān)庸懶散浮拖的問題 26 個,在具體工作中需持續(xù)抓好整治。 ( 四)堅(jiān)決反對“ 四風(fēng)”,履職盡責(zé)、攻堅(jiān)克難方面 1. 形式主義依然存在。學(xué)習(xí)圖完成任務(wù),甚至把學(xué)習(xí)當(dāng)放松,停留在形式上,未能入腦入心,未能結(jié)合實(shí)際深層次思考。會議多、會議長、文件多、材料多的情況沒有得到徹底改善。比如:有些專項(xiàng)工作,無實(shí)質(zhì)性內(nèi)容,文件、簡報(bào)滿天飛,只求形式,不求實(shí)效;有時(shí)上級開會發(fā)文后,打著“貫徹落實(shí)不過夜” 的旗號,在精神 還沒吃透、措施 還沒研 究成熟的情況下“依 樣畫葫蘆 ”開會發(fā)文,表面上是 講政治、落實(shí)快,實(shí)際上是典型的形式主義。 2. 官僚主義還有殘余。聯(lián)系服務(wù)群眾不深入,習(xí)慣于坐在辦公室遙控指揮,電話指示、文件指導(dǎo),閉門造車、不接地氣,憑經(jīng)驗(yàn)辦事,不深入了解困難,不主動為開展工作創(chuàng)造條件、出點(diǎn)子,加之個別處室內(nèi)部分工不明確,導(dǎo)致具體做事的同志方向不清、措施不明、疲于應(yīng)付。對干部的關(guān)心和培養(yǎng)不夠,關(guān)心關(guān)愛少,交心談心少,到派駐隊(duì)伍調(diào)研少,沒有與下屬真正打成一片。部分同志服務(wù)意識還不夠強(qiáng),工作拖拉,效率低下,對派駐隊(duì)伍反映問題和群眾合理訴求,有辦理不及時(shí)、不認(rèn)真的情況。比如:XXX 3. 勤儉節(jié)約意識不足。雖完善了經(jīng)費(fèi)管理使用相關(guān)制度,但從嚴(yán)要求、從嚴(yán)管理還不夠,態(tài)度還不夠堅(jiān)決,措施還不夠得力,導(dǎo)致出現(xiàn)一些不合理支出和鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象。比如:個別同志節(jié)約意識差,電燈、電腦、空調(diào)、飲水機(jī)通宵開;食堂吃飯浪費(fèi)糧食現(xiàn)象也還存在;公務(wù)用車管理還有待加強(qiáng),公車違反交通規(guī)定的問題還時(shí)有發(fā)生;好面子窮大方,在會務(wù)籌備、活動組織過程中, “講 排場,論規(guī)格” 的思想在一定范 圍仍然存在。 4. 履職盡責(zé)還存在差距。自我感覺良好,有松一松、看一看、歇一歇的傾向,干工作只圖完成任務(wù)、追求過得去, 沒有從更高的標(biāo)準(zhǔn)、更好的成效去思考,工作的主動性、積極性不足,這實(shí)質(zhì)是履職盡責(zé)不到位的表現(xiàn)。比如:XXX。 5. 攻堅(jiān)克難缺少主觀能動。有的同志革命意志消退,開拓進(jìn)取精神減退,不愿再甩開膀子干事,如:部分同志在抓工作、抓落實(shí)方面做得不夠,工作布置之后能拖就拖、能推則推,落實(shí)黨組和全辦統(tǒng)籌安排的工作不及時(shí)、不主動。有的工作憑經(jīng)驗(yàn)、吃老本,只求過得去、不求高標(biāo)準(zhǔn),沒有求進(jìn)求為、銳意進(jìn)取。比如:XXX 二、存在問題的原因分析 管委辦班子對查擺出來的問題進(jìn)行了認(rèn)真分析,主要有以下幾方面的原因:( 一) 理想信念松動,精神懈怠缺鈣。存在“重業(yè)務(wù)、輕理論”的思想,放松理論修養(yǎng)。一是沒有看到思想政治建設(shè)的重要性。對政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足,自我感覺“大道理都懂”,政治上是很堅(jiān)定的,是經(jīng)得起檢驗(yàn)的,不會出什么問題。認(rèn)為理論功底、理想信念是對高級干部的要求,縣處級以下干部主要是抓落實(shí)、做具體工作,只要踏實(shí)肯干、不出大的政治問題就可以了,理想信念堅(jiān)不堅(jiān)定無關(guān)大局,理論水平再高也沒有實(shí)質(zhì)意義,從而淡化政治學(xué)習(xí)和黨性修養(yǎng),疏于學(xué)習(xí)提升,思想上放松警惕, “精神之鈣” 不足, 理想信念淡化。二沒有看到思想政治建設(shè)的緊迫性。認(rèn)為理想信念是否堅(jiān)定在和平時(shí)期和日常工作中看不出來、顯不出來,通過思想政治建設(shè)來強(qiáng)化理想信念短期內(nèi)也不能見效。在思想上有惰性,奉行經(jīng)驗(yàn)主義、實(shí)用主義、本本主義。固守陳腐的觀念、傳統(tǒng)的習(xí)慣、往日的經(jīng)驗(yàn),抱殘守缺,忙于日常事務(wù),學(xué)習(xí)興趣不高,態(tài)度消極。對落實(shí)工作有用的學(xué)一點(diǎn),關(guān)系不大的就放一放。死記硬背,生搬硬套,學(xué)習(xí)效果不明顯。三是靜不下心來抓思想政治建設(shè)。不重視理論功底和理論素養(yǎng)的提升,理想信念上得了“軟骨病” ,缺了精神之 鈣,世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個“總開關(guān)” 問題沒有解決好,在思想上失去了對“四風(fēng) ”問題的深刻 認(rèn)知力,在行動 上缺乏堅(jiān)實(shí)的抵抗力。( 二) 宗旨意識淡薄,群眾觀念模糊。班子成員大多從基層做起,常常自認(rèn)為來自群眾、與群眾聯(lián)系緊密,實(shí)際上隨著位置的提升和宗旨意識教育的放松,群眾觀念逐漸模糊,認(rèn)識和踐行群眾路線發(fā)生了偏差,淡忘了黨的群眾觀點(diǎn)和群眾路線,脫離基層和群眾。一是群眾意識弱化。有“唯上” 心理,輕視群眾,覺得群眾不滿意只是個體現(xiàn)象,而上級不滿意就會直接丟帽子,只從個人得失看待群眾,沒有從黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、黨奪取勝利的政治和歷史高度看待群眾,沒有解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題,淡忘了為人民服務(wù)的根本宗旨,導(dǎo)致工作目的扭曲和工作方法變形。二是“官 本位”思想依然存在。 “以官為本 ”,干工作為了求官、保官、升官。由于“官本位” 思想作祟,弄虛作假,虛報(bào)浮夸, 騙取虛榮現(xiàn)象不可避免;明哲保身,不求上進(jìn),不求有功,但求無過的現(xiàn)象顯現(xiàn)。三是批評監(jiān)督制約機(jī)制不完善。個別黨員干部奉行“好人主義” 的 處世哲學(xué),在價(jià)值觀中講中庸,擅長歌功頌德、評功擺好,不扎實(shí)開展積極、健康的思想斗爭,接受不了應(yīng)有的批評,使群眾監(jiān)督難以開展起來。( 三) 黨性 修養(yǎng)弱化, 標(biāo)準(zhǔn)要求降低。班子成員平均年齡偏大, “老 資格” 比 較多,對自身的要求有所放松,群眾 觀念有所減弱。一是黨性修養(yǎng)放松。受“潛規(guī)則 ”沖擊,價(jià)值觀念發(fā)生變化,覺得“多做多 錯、少做少錯、不做不錯” ,干好干孬一個樣,修養(yǎng)高低一個樣,產(chǎn)生“劃船” 思想,黨性修養(yǎng) 產(chǎn)生放松,對比“ 兩學(xué)一做 ”“好干部”要求和焦裕祿等先 進(jìn)典型,確實(shí)感到黨性修養(yǎng)水平存在差距。正是由于黨性修養(yǎng)把關(guān)不嚴(yán),為“四 風(fēng) ”問題 滋生、滋 長提供了溫床。二是自 認(rèn)為黨性修養(yǎng)“可以了”。覺 得受黨教育多年,修養(yǎng)已 經(jīng)不低了,比上不足比下有余。干事創(chuàng)業(yè)熱情不高,不思進(jìn)取,工作能應(yīng)付則應(yīng)付、能敷衍則敷衍,拼搏進(jìn)取的勁頭減退。三是認(rèn)為個人素養(yǎng)差不多了。覺得全國現(xiàn)在有 8600 多萬黨員,差不多家家戶戶有黨員,很多黨員水平比自己低;同時(shí),覺得有些比自己位置高的黨員干部黨性修養(yǎng)還不如自己,原來熟悉的一些同事修養(yǎng)不如自己也得到了重用提拔, 感覺提高修養(yǎng)費(fèi)力不討好,沒有多大現(xiàn)實(shí)意義。(·四) 責(zé)任意識淡化,放松了 剛性約束。心理懈怠, “船到碼頭車到站” ,不愿多干事,不想多 謀事,只求平穩(wěn)過渡,缺乏擔(dān)當(dāng)。一是看重個人得失。對于不屬于自己分管的工作,能夠不管的就盡量不管,事不關(guān)己高高掛起,該提醒的時(shí)候礙于情面沒有及時(shí)提醒,該發(fā)表意見的時(shí)候也很少作聲,總覺得自己發(fā)表了不同意見會讓別人難堪,也擔(dān)心自己丟面子,表面上看是“ 當(dāng)好人、做好人 ”,其實(shí)是 “私心”在作怪。二是依法執(zhí)紀(jì)意識弱化。執(zhí)紀(jì)問責(zé)存在“好人主 義” ,對作風(fēng)建設(shè)發(fā)現(xiàn)的小毛病不聞不問。有問題講情面,執(zhí)紀(jì)問責(zé)“打折扣”“搞變通” ,能捂 則捂,有 責(zé)不問、重責(zé)輕處 ,名為保護(hù),實(shí)則縱容、姑息遷就。三是剛性約束放松。個別同志忽視艱苦奮斗精神的再教育,缺乏對艱苦奮斗精神的正確認(rèn)識,淡忘了艱苦奮斗精神和厲行節(jié)約作風(fēng)??傉J(rèn)為經(jīng)費(fèi)預(yù)算反正是財(cái)政撥款,不用白不用,思想上有“拜金主義” 作祟, 錯誤地認(rèn)為只要不揣進(jìn)腰包就不算違紀(jì)。 三、今后的努力方向及整改措施 針對查擺出來的問題,辦黨組將以“ 兩學(xué)一做 ”為準(zhǔn)則,立說立行、立 查立改,以( 一)強(qiáng)化理論武裝,加強(qiáng)黨性鍛煉,增強(qiáng)政治定力 認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記系列重要講話精神,堅(jiān)持用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作,帶頭真學(xué)、真信、真懂、真用,不斷增強(qiáng)“ 三個自信” 。一是嚴(yán)守政治紀(jì)律。始終在思想和行動上與中央、省委、市委保持高度一致,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策,第一時(shí)間傳達(dá)貫徹中央、省委、市委各項(xiàng)重要決策部署,為全面建成小康社會多作貢獻(xiàn)。二是堅(jiān)定理想信念。堅(jiān)守共產(chǎn)黨人的精神追求,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系。每年組織辦黨組班子開展紅色專題教育和理想信念教育,著力解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個“總開關(guān)” 問題 ,補(bǔ)足精神之 “鈣”,讓“革命理想 ”內(nèi)化于心、外化于行。三是強(qiáng)化黨性錘煉。持續(xù)加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,增強(qiáng)黨性修養(yǎng),強(qiáng)化憂黨、憂國、憂民意識,樹立正確的權(quán)力觀、得失觀、服務(wù)觀,擔(dān)當(dāng)起“在黨憂黨” 責(zé) 任; 突出談黨性、談作風(fēng)、談自律,深入開展談心談話活動。四是加強(qiáng)理論武裝。增強(qiáng)黨組中心組理論學(xué)習(xí)的針對性、實(shí)效性,力爭在提升理論素養(yǎng)上下工夫、在擴(kuò)大知識視野上求突破、在推動工作發(fā)展上見實(shí)效。及時(shí)制定黨組織學(xué)習(xí)計(jì)劃,完善各類學(xué)習(xí)計(jì)劃、制度,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。對走在前、學(xué)在前、用在前的支部進(jìn)行表彰。 ( 二) 強(qiáng)化宗旨意識,踐行群眾路線,保持與人民群眾的血肉聯(lián)系 一是密切 聯(lián)系服務(wù)群眾。按照“五進(jìn)”工作要求,定期帶隊(duì)深入聯(lián)系轄區(qū)企事業(yè)單位、對口幫扶村,開展集中走訪。落實(shí)“ 三視三 問” 工作法,完善走 訪群眾記錄制度,堅(jiān)持記“ 民情日記” 。實(shí)行月走 訪、季例會、定期走 訪制度,領(lǐng)導(dǎo)干部每月定期下訪不少于 2 次,每年深入一線調(diào)研時(shí)間累計(jì)不少于 60 天。二是認(rèn)真處理群眾來信來訪。熱情接待來訪,及時(shí)處理來信,做到件件有落實(shí),事事有交待,切實(shí)解決群眾提出的實(shí)際問題。同時(shí),經(jīng)常向群眾宣傳有關(guān)城市建設(shè)、安全法規(guī)、交通管理和市場經(jīng)營方面的政策和措施,贏得群眾理解和支持。三是做好聯(lián)系服務(wù)工作。加強(qiáng)與轄區(qū)企事業(yè)單位以及市級派駐隊(duì)伍主管單位的聯(lián)系,充分聽取在辦事效率、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾和與派駐隊(duì)伍主管部門工作聯(lián)系上有哪些需要改進(jìn)的地方,應(yīng)采取哪些有效措施和方法。四是加強(qiáng)與機(jī)關(guān)和派駐隊(duì)伍干部交流。定期開展組織活動,班子成員主動以普通黨員身份參加支部活動,主動與機(jī)關(guān)干部交流談心,積極營造良好的工作氛圍。同時(shí),創(chuàng)新服務(wù)形式、豐富服務(wù)內(nèi)容、增強(qiáng)服務(wù)實(shí)效,創(chuàng)造派駐執(zhí)法隊(duì)伍良好工作條件,關(guān)心關(guān)注派駐隊(duì)伍干部成長。 ( 三)扎緊制度籠子,強(qiáng)化依法行政,健全黨要管黨、從 嚴(yán)治黨的長效機(jī)制 一是健全科學(xué)民主決策機(jī)制。牢固樹立民主意識,大力弘揚(yáng)民主作風(fēng),在決策前慎密論證,廣泛征求各方意見,凝聚集體智慧,為科學(xué)決策提供準(zhǔn)確依據(jù)、打牢群眾基礎(chǔ)。完善并嚴(yán)格執(zhí)行黨組班子議事工作制度,黨組會議題至少提前兩天分送至每位班子成員,留足充分論證、提出修改、建議評議的時(shí)間,確保重大問題由集體充分討論和決定,進(jìn)一步提高決策科學(xué)化和民主化水平。二是健全抓班子帶隊(duì)伍機(jī)制。踐行“兩學(xué)一做” 要求,大力整治 “庸懶散浮拖” 等 問題 ,切實(shí)把抓落 實(shí)作為履職盡 責(zé)的本分、把重實(shí)干作為成就事業(yè)的基礎(chǔ)、把辦實(shí)事作為造福于民的追求、把求實(shí)效作為一切工作的目標(biāo),努力形成精神更加振奮、作風(fēng)更加清新、工作更加務(wù)實(shí)的干部隊(duì)伍良好形象。以“兩學(xué)一做”“好干部” 和“ 五懂干部 ”為標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持“注重 實(shí)績、群眾公認(rèn)” 的用人導(dǎo)向,抓好“育、引、 選、用” 關(guān)鍵環(huán)節(jié) ,細(xì)化完善“兩測三談一評價(jià)”日??疾炜己朔绞剑轿徽莆崭刹克枷牍ぷ鞯惹闆r,遞進(jìn)培養(yǎng)、動態(tài)跟蹤管理優(yōu)秀年輕干部人才,切實(shí)配強(qiáng)班子、建好隊(duì)伍。三是健全懲腐治貪機(jī)制。認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任制,班子成員帶頭履行“ 一崗雙責(zé)” ,當(dāng)好黨風(fēng)廉政建設(shè)的“明白人 ”“責(zé)任人”和“帶頭人”。深入推進(jìn)懲防體系建設(shè),健全改進(jìn)作風(fēng)的常態(tài)化機(jī)制,強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督體系建設(shè),不斷推進(jìn)紀(jì)律檢查體制改革創(chuàng) 新。建立健全教育警示機(jī)制,每年組織班子成員和黨員干部到警示教育基地接受警示教育,并撰寫心得體會,讓廉政教育入腦入心、觸及靈魂。( 四)長抓正風(fēng)肅紀(jì),建立長效機(jī)制,以作風(fēng)建設(shè)的實(shí)際成效取信于民 聚焦“ 四風(fēng)”問題,持續(xù) 抓好“11+X”和“庸懶散浮拖” 專項(xiàng) 治理,堅(jiān) 持“ 零容忍”,行動“ 真逗硬” ,在轉(zhuǎn)作風(fēng)樹新風(fēng)上下深功夫苦功夫。一是改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng),堅(jiān)決取消一切沒有實(shí)質(zhì)內(nèi)容和作用的會議、活動和文件。二是以建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織為抓手改進(jìn)學(xué)風(fēng),以優(yōu)良學(xué)風(fēng)促進(jìn)黨員干部不斷提高學(xué)習(xí)能力和知識素養(yǎng)。三是狠剎“老 爺” 作風(fēng),嚴(yán)查工作混日子圖清閑,得過且過、松松垮垮,人在曹營心在漢,總是不在狀態(tài)的問題。四是督查督辦全覆蓋,對貫徹落 “上有政策,下有對策”“ 有前手,無后手”“臨門一腳” 乏力、有令不行、有禁不止等執(zhí)行不力問題進(jìn)行嚴(yán)肅查處。五是嚴(yán)肅查處辦事不公、優(yōu)親厚友、以權(quán)謀私、與民爭利、吃拿卡要等違法違紀(jì)行為。六是健全領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)考核評價(jià)體系,切實(shí)解決政績觀不正確的問題,使落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀真正成為自覺行動。七是大力整治行政行為不規(guī)范問題,嚴(yán)肅查處執(zhí)法不公,辦關(guān)系案、人情案、金錢案,收紅包、拿回扣等行為。八是嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部個人或者借他人名義違 規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、在企業(yè)兼( 任) 職等問題 。九是嚴(yán)格執(zhí)行公車管理使用有關(guān)規(guī)定,規(guī)范辦公用房使用管理,嚴(yán)肅查處違規(guī)行為。十是堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向,整治違規(guī)選用干部等不正之風(fēng),細(xì)化完善“兩測三談一評價(jià)”日常考察考核方式。十一是做好 “裸官”“吃空餉” 等 問題 的日常監(jiān) 管,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即按程序予以處置。 我們將對檢查出來的問題,抓好整改落實(shí),帶領(lǐng)權(quán)限干部職工,緊緊圍繞市委、市政府中心工作,嚴(yán)格按照中央及省、市工作部署,立足窗口地區(qū)工作實(shí)際,一心一意“謀服務(wù)” ,聚精會神抓黨建,堅(jiān)持不懈轉(zhuǎn)作風(fēng),不斷提高服務(wù)水平,持續(xù)提升保障能力,為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢而奮斗。在 在 2019 年黨支部專題組織生活會上的 講話材料 黨支部成立以來,全體同志圍繞中心、履職盡責(zé),各項(xiàng)工作任務(wù)完成得很好,支部建設(shè)抓得也比較緊、比較實(shí)。剛才,支部班子作了對照檢查,同志們提出了很好的意見建議。下一步,要結(jié)合中心工作,列出問題清單、整改清單、責(zé)任清單,逐項(xiàng)逐條抓好整改落實(shí),確保取得實(shí)實(shí)在在的成效,把支部建設(shè)得更加堅(jiān)強(qiáng)有力。 黨的政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè)。黨的十八大以來,以習(xí)近平同志為核心的黨中央,著眼從政治上建黨,強(qiáng)力推動全黨堅(jiān)定政治信仰、增強(qiáng)“四個意識” 、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,黨內(nèi)政治生活氣象更新,黨內(nèi)政治生態(tài)明顯好轉(zhuǎn),黨在革命性鍛造中更加堅(jiān)強(qiáng)。實(shí)踐證明,抓住了政治建設(shè)就抓住了黨的建設(shè)的“根”和“ 魂 ”,對 黨的其他建 設(shè)就能起到綱舉 目張的作用。前不久,習(xí)近平總書記作出重要指示強(qiáng)調(diào),中央和國家機(jī)關(guān)首先是政治機(jī)關(guān),必須旗幟鮮明講政治,堅(jiān)定不移加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持不懈推進(jìn)黨的政治建設(shè)。這是對中央和國家機(jī)關(guān)的明確要求,為各級黨政機(jī)關(guān)黨的建設(shè)和事業(yè)發(fā)展提供了根本遵循。我們是服務(wù)省委的政治機(jī)關(guān),在加強(qiáng)黨的政治建設(shè)上,理應(yīng)行動特別自覺,要求特別嚴(yán)格,措施特別扎實(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹總書記關(guān)于黨的政治建設(shè)的一系列重要論述,準(zhǔn)確把握加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的特殊內(nèi)涵和具體要求, 努力在黨的政治建設(shè)上走在前列,當(dāng)好表率,取得實(shí)效。 借今天這個機(jī)會,我圍繞加強(qiáng)黨的政治建設(shè),談幾點(diǎn)體會,與支部的同志們交流。 講忠誠,堅(jiān)定政治信仰。對黨絕對忠誠是我們工作的生命線,是做好工作的根本點(diǎn);對馬克思主義的信仰、對社會主義和共產(chǎn)主義的信念,是共產(chǎn)黨人的政治靈魂,是共產(chǎn)黨人經(jīng)受住任何考驗(yàn)的精神支柱。要強(qiáng)化理論武裝。只有理論上的成熟,才有信仰上的堅(jiān)定和政治上的清醒。要帶頭學(xué)理論、強(qiáng)信念,在“兩學(xué)一做” 上用心用力,自 覺用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想武裝頭腦,學(xué)出信仰、學(xué)出忠誠、學(xué)出感情、學(xué)出使命和擔(dān)當(dāng),對不信馬列信鬼神的不良現(xiàn)象開展堅(jiān)決斗爭,挺起共產(chǎn)黨人的精神脊梁。要強(qiáng)化自覺意識。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,在增強(qiáng)政治自覺、思想自覺和行動自覺上下更大功夫。增強(qiáng)政治自覺就是要樹牢“四個意識” 、堅(jiān) 定“四個自信”; 增強(qiáng)思想自覺就是要堅(jiān)定理想信念、錘煉堅(jiān)強(qiáng)黨性;增強(qiáng)行動自覺就是要運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。要強(qiáng)化表率意識。每名同志都要始終牢記自己是什么人、在什么地方工作,大是大非問題上堅(jiān)持更高標(biāo)準(zhǔn),更嚴(yán)要求。在對黨絕對忠誠、堅(jiān)定信仰信念上,要作躬身踐行的表率,以自己的模范行動,讓各方面感受到我們過硬的政治素養(yǎng),感受到信仰的強(qiáng)大力 量。 第二,講規(guī)矩,嚴(yán)明政治紀(jì)律。黨的紀(jì)律規(guī)矩是保持黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的重要保證。習(xí)近平總書記指出,遵守黨的政治紀(jì)律,最核心的,就是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)、基本要求,同黨中央保持高度一致,自覺維護(hù)中央權(quán)威。我們必須更加嚴(yán)格地執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。要自覺堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。中國特色社會主義最本質(zhì)的特征是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),中國特色社會主義制度的最大優(yōu)勢是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)。我們理應(yīng)最清楚我們黨是怎樣為國家、為民族、為人民不懈奮斗的,理應(yīng)最明白沒有黨的領(lǐng)導(dǎo),民族復(fù)興必然是空想的道理,進(jìn)一步堅(jiān)定對黨的信賴,堅(jiān)定對黨的領(lǐng)導(dǎo)的信念,自覺把堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)到辦文辦會辦事各項(xiàng)工作中,結(jié)合以文輔政、黨內(nèi)法規(guī)建設(shè)等工作,建立健全堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)的組織體系、制度體系和工作機(jī)制。要自覺做到“兩個維護(hù)” 。堅(jiān)持黨的政治領(lǐng)導(dǎo),最重要的是堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。我們在任何工作都要提高政治站位,做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng),黨中央決定的堅(jiān)決照辦,黨中央禁止的堅(jiān)決杜絕。我們的工作是關(guān)系到“兩個維護(hù)” 的重大政治工作,必須把“兩個維護(hù)” 作為政治原則和根本政治任務(wù),提高政治站位,以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向?yàn)榉较?、以黨的意志為意志開展工作, 真正在思想上政治上行動上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要自覺堅(jiān)持黨的基本路線。黨的基本路線是黨和國家的生命線、人民的幸福線。我們各項(xiàng)工作都要以黨的基本理論、基本路線、基本方略為基準(zhǔn),對表對標(biāo),引正糾偏,確保各項(xiàng)工作始終沿著正確的方向發(fā)展,不偏離不動搖。 第三,講擔(dān)當(dāng),強(qiáng)化政治責(zé)任。黨員干部有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)。推動黨中央精神及省委決策部署貫徹落實(shí),是我們工作的重要職責(zé),更是我們工作的首要職責(zé)。要服務(wù)大局多調(diào)研。毛主席說過,沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。圍繞貫徹新發(fā)展理念、推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展、全面深化改革和推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨等重大問題,多深入基層開展調(diào)查研究,提出切實(shí)可行的意見建議。要服務(wù)大局當(dāng)助手。要“身在兵位,胸為帥謀”,“不在其位,學(xué)謀其政 ”,圍繞省委中心工作來思考、謀劃和開展各項(xiàng)工作,結(jié)合以文輔政、信息報(bào)送等,為省委科學(xué)決策、推進(jìn)工作當(dāng)好參謀助手。要服務(wù)大局抓落實(shí)。對黨中央及省委作出的重大決策、提出的原則性要求、發(fā)出的重要指示,一件件緊盯不放,一一跟蹤問效,確保落到實(shí)處。要服務(wù)大局強(qiáng)能力。著力提升綜合協(xié)調(diào)能力、以文輔政能力、開拓創(chuàng)新能力,發(fā)揮運(yùn)轉(zhuǎn)中樞作用,照應(yīng)各方關(guān)切、配置各方資源、調(diào)動各方力量,形成做好工作的整體合力,為省委總攬全局、協(xié)調(diào)各方提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。 第四,講奉獻(xiàn),錘煉政治品質(zhì)。甘于奉獻(xiàn)是每個共產(chǎn)黨員的必備品質(zhì),更是我們應(yīng)有的精神特質(zhì)。沒有默默奉獻(xiàn)、甘于奉獻(xiàn),就干不好各項(xiàng)工作,就站不好各個崗哨。今年“七一” 期間,丁薛祥同志圍繞大力弘揚(yáng)新時(shí)代共產(chǎn)黨人的奉獻(xiàn)精神為中辦作了一場生動的黨課,講清講透了發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神的重要意義和努力方向,我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹。要像“黃?!币粯映钥嗄蛣凇N覀兊墓ぷ鲏毫Υ?,加班加點(diǎn)是常態(tài),要發(fā)揚(yáng)勤勤懇懇、吃苦耐勞的革命“ 老黃?!?精神,默默耕耘、淡泊名利、持續(xù)奉獻(xiàn)。要像“猛虎” 一 樣勇于戰(zhàn)斗。我們 的工作任務(wù)重,常常是大事要事交織、急事難事疊加,關(guān)鍵時(shí)刻要沖得上、頂?shù)米?,做到一切硬仗都能打,一切急難險(xiǎn)重任務(wù)都能擔(dān)。要像“奔馬 ”一樣雷厲風(fēng) 行。我們的工作 節(jié)奏快,對中央及省委作出的決策、部署的工作、定下來的事,就要緊抓快辦,努力做到案無積卷、事不過夜。要像“羊毫” 一樣嚴(yán)謹(jǐn)細(xì) 致。我們的工作無小事,任何思想上的麻痹、行為上的偏差都可能直接影響工作運(yùn)轉(zhuǎn),甚至影響大局。要保持如臨深淵、如履薄冰的態(tài)度,無論辦文辦會辦事都嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,于細(xì)微之處見精神,在細(xì)節(jié)之間顯水平。 第五,講廉潔,永葆政治本色。大家要切實(shí)加強(qiáng)自我修煉、自我約束、自我塑造,在廉潔自律上作出表率,始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色。要始終恪守政德操守。大家工作十分辛苦,也比較清苦,尤其要勤于修身,真正守得住清貧、 耐得住寂寞,經(jīng)得起誘惑考驗(yàn),做到持之為明鏡、內(nèi)化為修養(yǎng)、升華為信條。要始終嚴(yán)格自我要求。一個人能否廉潔自律,最大的誘惑是自己,最難戰(zhàn)勝的敵人也是自己。嚴(yán)格遵守廉潔自律準(zhǔn)則,自覺尊法學(xué)法守法用法,絕不能打著領(lǐng)導(dǎo)旗號辦私事,決不可借工作之便謀私利。要始終保持警鐘長鳴。時(shí)刻警惕被圍獵的危險(xiǎn),注重守住底線、不越紅線,堅(jiān)持交往有原則、有界限、有規(guī)矩,自覺凈化朋友圈、生活圈、社交圈,嚴(yán)防一念之差、一時(shí)糊涂、一穴潰堤,以實(shí)際行動維護(hù)黨的形象。- 1.請仔細(xì)閱讀文檔,確保文檔完整性,對于不預(yù)覽、不比對內(nèi)容而直接下載帶來的問題本站不予受理。
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- 領(lǐng)導(dǎo)班子 2019 民主生活會 思想政治 精神狀態(tài) 工作作風(fēng) 方面 對照 檢查 材料
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